单县园艺街道：从50人小厂到产业标杆 营商“沃土”育出企业成长“加速度”

       菏泽广电网讯  在单县园艺街道，一家服装企业的成长故事，折射出当地营商环境的暖心变化。从招工难到主动帮扶，从追求利润到践行责任，政企双向奔赴的故事正在这里生动上演。

       在山东可加可服饰有限公司生产车间的质检区，荧光灯映照着张荣华熟练的动作。2013年经同乡引荐进入这家企业前，她的生活轨迹始终围绕着几亩农田打转，春耕秋收间，年纯收入不足万元，现在可比以前强多了。

       山东可加可服饰有限公司质检工人张荣华：“这一月几千块钱，都赶上以前一年的收入了。前两年我在这干了一年多，对象不身体不好，就回家照顾了他一年多，然后这个期间厂子里也没扣我的工资，照样发，老板那个知道家庭困难了，每年都要去慰问。”

       企业负责人史小群记得，2009年带50人来单县时，连当地人大代表都骑着电动车帮他们找厂房。如今企业不仅盘活70亩“僵尸企业”用地，更投入千万建设“大数据定制”项目，这背后是街道“随叫随到”的服务账本：帮招工人2000余人次、协调电力增容12次、解决土地指标难题3件。

       山东可加可服饰有限公司负责人史小群：“服务审批速度很快的，包括拿地啊建房这一块，所以说就在单县就选择落下来了。从2013年开始我们到现在光是助学金这一块可能80多万，也包括帮扶这块呢可能到目前为止这150多万吧。我不敢说我的工人工资一定比人家高，但是他一定在这里干的很开心，他感觉就就和一家人一样。”

       园艺街道将企业需求清单转化为 “保姆式服务” 具体行动：建立 “项目专员全程代办制”，从企业落地到投产全程跑腿代办；针对劳动密集型企业特点，搭建 “政企用工对接平台”，年均解决就业 2000 余人次；创新 “暖心企业” 培育计划，引导企业将社会责任与发展融合 —— 可加可如今每月为困难职工发放 “亲情补贴”，年投入 20 万元开展技能培训。

       单县园艺街道党工委书记张思建：“近年来，单县园艺街道坚持贯彻落实省市县工作部署要求，将优化营商环境作为发展经济的重中之重，把招商引资作为民生发展的重要抓手，坚持项目为王的鲜明导向，聚焦优势产业，优化空间布局，促进项目落地见效，全力推动园艺街道经济社会高质量发展。”    （记者：刘阳博）