菏泽广电网讯 巨野县注重加强农村党组织建设,不断发挥“头雁效应”,为乡村振兴提供坚强的组织保障。
巨野县组织部常务副部长 李晓峰:为我们县级以上头雁支部书记发放第一季度的增发报酬。
近日,一场头雁党支部书记增发报酬发放仪式在巨野县田桥镇举行,为8名市县级“头雁”书记发放了每月1000元的头雁支部书记增发报酬,标志着巨野县村党支部书记报酬分类增长机制的全面实施,也标志着村干部管理步入更加规范化、制度化的新阶段。田桥镇王土墩村党支部书记王光立是领取增发报酬的人员之一。王土墩村是全国文明村镇、山东省村庄建设示范村、山东省美丽宜居村庄,而在多年前村庄却是另一幅景象。
巨野县田桥镇王土墩村村民 陈福兰:以前我们这个村没修路,路很差,路也很难走。这个坑简直就是个垃圾坑,有了垃圾就上这儿送,村民都不敢上这儿来,味道很难闻 。
农村富不富,关键看支部。面对村子落后的情况,王光立决定先从村两委班子抓起。除严格落实“三会一课”、村“两委”成员轮流坐班、党员积分量化管理等制度之外,还提出无职党员设岗定责制。
巨野县田桥镇王土墩村党支部书记 王光立:比如说美丽庭院创建,给他们两个定了这个岗,他们平时就得负责检查美丽庭院的创建。
村两委有了组织架构,怎么发展成为两委班子每天讨论的课题。
巨野县田桥镇王土墩村党支部书记 王光立:关键是得壮大村集体经济,只有壮大村集体经济,党支部才有凝聚力。
2018年10月,王光立将村里的老窑场租赁给建材公司,除公司每年交给村里5万元租赁费以外,每年还有20万左右的税收留成。王光立还活用村内集体用地,先后引入良种繁育、生态园、大蒜种植基地等项目,每年可得效益50余万元。为解决村内劳动力剩余的问题,王光立成立了劳务专业合作社,为村里招来的企业提供劳动力,这样一来不仅每年可以收取中介费7万元,还解决了村民就业难的问题。
村里有了钱,提升基础设施自然有了底气。王土墩村村东建设了健身广场,村西建起了西溪公园,村南挖掘了同心湖,村北的文化广场也在建设中。全村实现硬化、绿化、美化、净化和亮化之外,还形成了公园式村居的格局。
巨野县田桥镇王土墩村村民 陈福兰:现在我们这个村,路家家都通了,通到家门口。咱这个坑都绿化好了,跟个小公园儿似的,人们可喜欢在这儿玩儿了。
王土墩村的蝶变,充分显现出基层工作堡垒的重要性。截止目前,巨野县共获评市级“头雁”书记63名,评出县级“头雁”书记100名,在全市处于较前位次。
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