千年古县,人文郓城。近年来,在山东巨野煤田火热开发进程中,乘着山东能源联合重组和区域整合东风,鲁西矿业李楼煤业历经托管、移交划转、投产创效,快速在鲁西南大地崛起。

改造后的“新美”家园
受管理主体更迭影响,李楼煤业职工宿舍建设比较滞后,800余名职工不得已在周边村庄租房居住,住宿环境改善一度成为矿区干部职工的“急难愁盼”问题。
一枝一叶总关情
民之所望,政之所向。随着山东能源联合重组和鲁西矿业成立,山东能源党委书记、董事长李伟高度重视鲁西矿业行政区、生活区建设,深入开展工作调研,连续4次实地走访,积极向省委省政府汇报,沟通协调相关部门,于2022年10月21日成功与山东省监狱局签订郓州监狱资产划转协议,原有办公、住宿等设施全部无偿划转山东能源集团,一举解决员工住宿问题。

“新美”家园入住仪式
窗外是风景变迁,脚下是民生福祉。李楼煤业“新美”家园既是国有资产保值增值示范工程,也是山东能源惠及民生的重点工程。
按照山东能源集团整体部署要求,鲁西矿业迅速成立以党委书记、董事长张圣国为组长的工作专班,多次研究分析新区改造方案,厚植人本发展理念、厚植挖潜降本意识、厚植鲁西家园情怀,秉承“价值共建、成果共享”理念,李楼煤业“新美”家园改造项目迅速启动,各项工程如火如荼。
众手浇开幸福花
统筹全局有思路、改善现状有办法。承担工程改造任务的李楼煤业,面对工程改造工期紧、任务重等一系列困难,不等不靠、尽锐出战,紧扣节点、只争朝夕。
“这就跟自己家装修一样,该省、能省的费用,一分钱都不能浪费。”
“想到很快就能搬进新宿舍,浑身有干劲。”
干部职工纷纷表示!

新改造的“智能”职工餐厅
从天寒地冻到炎炎夏日,从晨曦微露到星辰满天,本着“能自主绝不外委”的勤俭办企理念,李楼煤业广泛组织义务劳动,广大干部职工不叫苦、不喊累,不畏艰难,自力更生,大干快上,齐心共建“新美”家园。
众人拾柴火焰高。建设过程中,鲁西矿业聚焦“思想聚合、文化融合”,凝聚起“一家人、一盘棋、一条心”的思想共识,总部机关、新巨龙公司、郭屯煤矿、彭庄煤矿、救护二大队等单位纷纷义务“参战”,积极投身“我与鲁西共奋进,携手共建新家园”活动,众手浇开幸福花。到今年6月底,李楼煤业目前改造完成生产楼1栋、8858平方米,宿舍楼7栋、570个房间、33234平方米,餐厅1栋、2216平方米,一举解决了职工办公、住宿、就餐需求。

职工在“新美”家园开展足球运动
新美家园别样红
“感恩感谢,今天终于住上了我们自己的宿舍,心里甭提多美了。我要配图把这个大好消息发朋友圈,让亲戚朋友都高兴高兴。”搬进改造一新、宽敞明亮的新房间,李楼煤业煤管中心党支部书记姜磊抑制不住内心的激动心情,他第一时间在微信朋友圈分享喜悦。

职工在进行书画练习
“现在我和同事住‘标准间’,就餐就在楼下附近,终于圆了我们这个梦想。”李楼煤业掘进二区职工方旋一脸笑容。
这也标志着李楼煤业有800多名矿外租房的干部员工结束了“房客”历史,从此有了属于矿工们自己的“新房”。
与之同时,李楼煤业舍得投入办民生,在“新美”家园建成了足球场、篮球场、羽毛球场、健身房、图书室、书画室、心理咨询室、劳动关系调解室、妈咪小屋等配套设施,先后投入500万元改造智能餐厅、400万元升级职工澡堂和智能更衣箱、60万元增加全自动智能洗车系统,生产生活全部使用脱盐净化水......

职工健身锻炼
“知足思奋进,同心建新功。在打造百年李楼、齐鲁样板的进程中,我们将继续秉持企业价值共建,发展成果共享理念,把‘新美’家园建设得更好、更优、更美,紧紧锚定安全、绿色、智能、高效‘四型’矿井建设目标,全力打造全新‘李楼模式’,推广经验做法,创树李楼煤业崭新形象,不断提升职工的幸福感、获得感和荣誉感。”李楼煤业党委书记、执行董事、总经理周建表示。
安得广厦千万间,喜迁新居俱欢颜。新时代、新征程、新蓝图、新发展、新家园,欣欣向荣;环境美、文化美、生活美、心情美、家园美,美美与共。一幅新美画卷正在鲁西南大地徐徐展开。
通讯员:张红芳 董洪伟 李斌 刘铁桥 郑洲
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